Más allá del desempeño: Salud de Organización Como Máxima Ventaja Competitiva (Acción Empresarial)

Solo una tercer parte de las compañías geniales lo prosiguen siendo en un largo plazo. El porcentaje de programas de cambio organizacional que marchan es aún menor. En este libro, Scott Keller y Colin Price se fundamentan en el ahínco de investigación mucho más completo efectuado nunca en este campo, tal como en la experiencia de un increíble plantel de altos directivos para investigar por qué razón la excelencia es tan bien difícil de hallar y sostener. Proponen, además de esto, ciertos conceptos revolucionarios y consejos prácticos sobre de qué manera una organización puede batir todos y cada uno de los pronósticos con la salud organizacional como máxima virtud competitiva.