GER Gestión eficaz de las recompensas: El arte de premiar para motivar (Gestión del conocimiento)

En este nuevo libro del exitoso creador de Compañía Activa, Paco Muro, se reanuda el análisis de la motivación de los usados, directivos y jefes mediante los premios con los que se recompensa sus acciones. Este es un tema poco tratado en los libros de administración más allá de ser de una relevancia capital. La mayor parte de las ocasiones los directivos no son siendo conscientes de las reacciones que están fomentando o penalizando y frecuentemente las secuelas de esto son contrarias a las pretenciones que se procuraban al instaurar esos premios. “El sendero al infierno está plagado de buenas pretenciones” y eso jamás fué mucho más cierto en el campo de los incentivos laborales y de producción.